Beleidsmedewerker Verkeer en Vervoer (0,8 fte)

De gemeente Eijsden-Margraten, is een unieke gemeente die zich uitstrekt over een vijftien kernen en twintig buurtschappen in het zuidelijkste puntje van Nederland. Er leven ruim 25.000 inwoners die samen zorgen voor een rijkdom aan tradities, cultuur, ondernemerschap én vernieuwing. Kenmerken zijn de Euregionale grensligging, het unieke Zuid-Limburgse heuvellandschap en de bekende Amerikaanse begraafplaats in Margraten.

180 professionals werken elke dag met veel energie vanuit een viertal principes: resultaatgericht, veerkracht, wendbaarheid en vitaliteit, aan de ontwikkeling van de gemeente Eijsden-Margraten als aantrekkelijke woon-, werk-, en leefomgeving. Een duurzame relatie met burgers, partners en medewerkers vormt de basis voor het realiseren van deze opvatting. Vanuit de visie ‘Dichtbij het leven’ levert de gemeente Eijsden-Margraten een niet te onderschatten bijdrage aan tevreden inwoners, bestuurders en medewerkers.

De gemeente maakt momenteel een transitie door naar een organisatie waarin verantwoordelijkheden dieper in de organisatie komen te liggen en er vanuit opgaven, teamgericht gewerkt wordt. Dit opgavegerichte werken betekent onder meer dat er interdisciplinaire teams van experts worden geformeerd rondom een thema.

Binnen deze organisatie zijn we op zoek naar

Beleidsmedewerker Verkeer en Vervoer (M/V) 0,8 fte

Voor welk team ga je werken?

Je gaat werken bij de afdeling Openbare Ruimte. Daarin zijn de functies ondergebracht op het gebied van Beheer en Beleid van de Openbare Ruimte, Verkeer en Vervoer, Civiele en cultuurtechnische projecten, Groen en Landschap, Grondzaken en gemeentelijke accommodaties. Het afdelingshoofd is verantwoordelijk voor de aansturing en coaching.

Wat ga je doen?

• Het opstellen van beleidsplannen op het gebied van verkeer en vervoer in relatie tot gebiedsontwikkeling, landschapsinrichting en economische ontwikkeling;
• Zorgdragen voor uitvoering van plannen die voortkomen uit het beleidsplan;
• Het adviseren van bestuur en management over de beleidsontwikkeling op gebied van verkeer en vervoer;
• Het voeren van regie en participeren in diverse overlegvormen met belanghebbenden en betrokken instanties met het oog op ontwikkeling en implementatie van beleid en belangenbehartiging op het gebied van verkeer en vervoer;
• Voeren van het secretariaat van de verkeerscommissie
• Het organiseren en begeleiden van (inspraak)bijeenkomsten en overlegvormen, alsmede de informatieverstrekking en de communicatie over plannen;
• Het verstrekken van informatie en zorgen voor correspondentie op gebied van verkeer en vervoer;
• Het bewaken van de budgetten;
• Zorg dragen voor bewaking en rapportage over voortgang, uitputting van middelen van beslismomenten;
• Communiceren met belanghebbenden: geven van antwoord op vragen of verzoeken van bedrijven of inwoners;
• Adviseren over aanpassen van beleid;

Kerntaken:

We zoeken een medewerker die:

Je hebt HBO werk- en denkniveau op het gebied van verkeer en vervoer en enkele jaren werkervaring voor een gemeente. Je legt makkelijk contact en het maakt jou niet uit of je met een inwoner, collega of directeur in gesprek bent. Je schakelt makkelijk tussen verschillende gesprekken; Je denkt graag mee met inwoners en de organisatie, daarin laat je zien dat je probleemoplossend bent en zelfstandig beslissingen kunt nemen. Je kunt goed prioriteiten stellen en voelt aan waar de politiek behoefte aan heeft. Je bent graag in contact met je collega’s, om bijvoorbeeld te sparren over het werk of om verbeteringen in het beheerdomein te bepreken. En voor een gezellige koffiebreak natuurlijk. Je bent je bewust van de omgeving waarin je werkt en weet overzicht te houden met oog voor detail.

Wat bieden wij:

• een zeer afwisselende functie met verantwoordelijkheid;
• werken in een gezellig team waar creativiteit en vernieuwing wordt gestimuleerd;
• een arbeidsovereenkomst van 28,8 uur per week voor één jaar met een proeftijd van één maand. Na dit jaar wordt de arbeidsovereenkomst bij goed functioneren omgezet in een dienstverband voor onbepaalde tijd;
• een salaris afhankelijk van leeftijd, opleiding en ervaring maximaal € 4.671,- bruto per maand (basis salaristabel per 1 april 2022 cao-Gemeenten, schaal 10);
• Een Individueel Keuzebudget IKB) van 17,05% bovenop jouw salaris wat je naar keuze kunt inzetten voor bijvoorbeeld extra verlof, salaris, uitruil reiskosten woon-werkverkeer of vakbondscontributie
• een goed secundair arbeidsvoorwaardenpakket, een flexibele werktijdenregeling en een pensioenregeling.

Ben je geïnteresseerd?

Onze gemeente is constant in beweging; kennismakings- en selectiegesprekken voor deze functie vinden doorlopend plaats, zodoende komen we graag in contact met kandidaten met een dergelijk profiel.

Herken je je in het profiel en ben je geïnteresseerd, maak dan je belangstelling kenbaar zodat we snel met je in gesprek kunnen.

Je maakt jouw belangstelling kenbaar schriftelijk per brief, gemotiveerd en inclusief CV,  aan de gemeente Eijsden-Margraten, afdelingshoofd Openbare Ruimte, Thei Ruijters, Postbus 10, 6269 ZG Margraten of per mail naar info@eijsden-margraten.nl o.v.v. vacature Projectleider civiel- en cultuurtechniek.

Voor meer informatie over de functie kun je contact opnemen met Thei Ruijters. Voor vragen over de procedure kun je contact opnemen met Leonie Hodselmans, managementassistente van de afdeling Openbare Ruimte. Je kunt haar bereiken via ons algemene telefoonnummer 043-458 84 88.